引起英國人警覺的是英國皇家護(hù)理學(xué)院曾公布的一份有關(guān)英國護(hù)理業(yè)狀況的年度報(bào)告。這份報(bào)告顯示，過去一年來，由于受到海外高薪和其他優(yōu)厚待遇的吸引，離開英國前往海外工作的英國護(hù)理人員達(dá)到8000多人，創(chuàng)歷史新高。報(bào)告特別指出，美國最近推出的大規(guī)模高薪聘請護(hù)理人員的計(jì)劃，是英國護(hù)理人員急劇流失的主要原因。

　　過去一年來，美國人明顯加大了在英國招聘護(hù)理人員的力度：美國人的身影頻頻出現(xiàn)在英國的人才招聘會(huì)上，英國的專業(yè)報(bào)刊醒目地刊登著美國招聘護(hù)理人員的誘人廣告。醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理美國人提供的優(yōu)厚條件包括3.9萬英鎊（約合58.5萬人民幣）年薪、兩個(gè)月免費(fèi)住宿、飛往美國的免費(fèi)機(jī)票、提供教育機(jī)會(huì)、幫助申請綠卡、工作簽證甚至美國國籍等。對希望攜家人移居美國的英國注冊護(hù)士，一些招聘公司還保證提供工作崗位，并表示愿意協(xié)助其家人申請美國簽證。

　　憑借著誘人的優(yōu)厚待遇，美國人僅在過去一年里便成功地“挖”走了2200多名英國護(hù)理人員，而前一年到美國工作的英國護(hù)理人員只有1000人。讓英國衛(wèi)生界更為擔(dān)心的是，美國政府在一份報(bào)告中宣稱，到2010年美國將增招100萬名護(hù)理人員。美國人的“獅子大開口”，不僅會(huì)進(jìn)一步加劇英國護(hù)理人員的流失，更令捉襟見肘的英國護(hù)理隊(duì)伍難以為繼。