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    2018上半年贛州市腫瘤醫(yī)院公開招聘編制外人員通知

    2018上半年贛州市腫瘤醫(yī)院公開招聘編制外人員通知已經(jīng)公布了,相信這是很多朋友都非常關(guān)心的問題,為了幫助大家了解,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編整理了以下內(nèi)容,請參考:

    根據(jù)贛州市衛(wèi)生計生委《關(guān)于印發(fā)贛州市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘工作人員規(guī)程的通知》(贛市衛(wèi)計字[2017]69號)文件精神,經(jīng)市衛(wèi)生計生委批準(zhǔn),贛州市腫瘤醫(yī)院現(xiàn)公開招聘編制外人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),堅持公開、公平、公正、平等競爭、擇優(yōu)的原則。

    二、招聘基本條件

    1、具有中華人民共和國國籍;

    2、遵守憲法和法律;

    3、具有良好的品行;

    4、崗位所需的專業(yè)知識或技能;

    5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    6、本招聘方案附件中具體崗位的條件;

    7、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員未滿5年的,以及國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員不得報名應(yīng)聘。

    三、招聘崗位、計劃及要求(見附表)

    四、招聘程序

    (一)報名時間、地點、方式及要求

    1、報名時間:自公告之日起至2018年3月2日(每天上午8:00—12:00,下午14:30—17:30,星期六、日及節(jié)假日除外)。

    2、報名地點:贛州市腫瘤醫(yī)院人事科。

    3、報名方式:到醫(yī)院人事科現(xiàn)場報名或?qū)€人簡歷及證件材料掃描件發(fā)送到郵箱(gzzlyyrsk@163.com)報名。

    4、報名遞交材料:個人簡歷(貼相片)1份、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證或資格證等證件原件及復(fù)印件1份。2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)習(xí)成績單(加蓋學(xué)校公章)、學(xué)校就業(yè)推薦信。在編應(yīng)聘人員還需出具所在單位同意報考證明。所有應(yīng)聘人員需填寫《事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。

    5、聯(lián)系人:溫雪萍,聯(lián)系電話:5162583,13979708889

    (二)資格審查

    1、根據(jù)崗位招聘條件,對應(yīng)聘人員進行資格審查,現(xiàn)場報名人員在報名時即進行資格審查,網(wǎng)上報名人員對其掃描件進行初步審查,考試前需重新審查證件原件。

    2、通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例一般不低于3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。對急需或特殊短缺專業(yè)或?qū)哟我蟾?、難以形成競爭的崗位,經(jīng)醫(yī)院研究,適當(dāng)降低開考比例;如報名者只有1人的,原則上筆試成績不低于60分,面試成績不低于70分。

    3、資格審查應(yīng)貫穿于招聘工作全過程,重點對應(yīng)聘人員提交的報名材料真實性和準(zhǔn)確性進行審查。對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘或聘用資格。

    (三)考試方式

    堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考核的方法擇優(yōu)聘用。

    1、考試采取筆試和面試的方式進行。公開招聘考試總分為100分。根據(jù)考生筆試成績(60%)和面試(操作)成績(40%,保留至小數(shù)點后2位)折算考試總成績??忌罱K成績計算方法為:考生最終成績=筆試成績*60%+面試(操作)成績*40%.筆試、面試(操作)分值各為100分。

    2、筆試時間:2018年3月6號上午9:00至10:00點。筆試地點:贛州市腫瘤醫(yī)院門診大樓5樓多功能廳。筆試采取閉卷形式進行,筆試成績及時向考生和社會公布。

    3、根據(jù)筆試成績,從高分到低分以一定比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試時間另行通知。

    (四)體檢與考察

    1、體檢工作由醫(yī)院人事科組織實施。體檢對象根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的考試總成績從高分到低分等額確定。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格或放棄錄用出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

    2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

    3、體檢的時間、集中地點和注意事項將提前告知體檢對象。體檢結(jié)果在體檢結(jié)束后及時告知體檢人員。對體檢結(jié)果有疑問的,在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

    4、根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。醫(yī)院成立考察組,對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績及報考資格進行全面考察、政審。因考察和資格審查不合格、個人放棄等情況出現(xiàn)的缺額,根據(jù)考試總成績從高到低依次進行遞補??疾旖Y(jié)束后,形成擬聘人員情況的書面材料,報院辦公會研究通過后進行公示。

    (五)公示與聘用

    1、對政審合格的擬聘人員在醫(yī)院官網(wǎng)及公告欄進行公示,公示時間不少于7個工作日。擬聘人員公示期間,對結(jié)果有異議的將進行調(diào)查核實。

    2、對公示無異議的擬聘用人員,辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂勞動合同。合同期3年,試用期3個月,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

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