一、在門診部及科主任、科護士長的領導下，負責門診護理行政管理，做到月有計劃，周有重點，日有安排。

二、督促和定期檢查護士和工勤人員完成工作質量情況。密切配合門診醫(yī)生組長，做好各方面的協(xié)調工作。

三、制訂工作計劃，負責護士分工排班，經常深入門診檢查護理服務質量。

四、檢查各診室開診前后的準備工作及衛(wèi)生宣教工作。

五、教育和督促護士改善服務態(tài)度，經常巡視候診患者的病情變化，發(fā)現(xiàn)病情較重的患者應提前診治或負責送急診室處理。加強與醫(yī)生、患者溝通，及時協(xié)調和解決醫(yī)患、護患之間的各類矛盾。

六、督促與檢查工勤人員保持門診環(huán)境整潔，做好消毒隔離工作，完成崗位職責。

七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計工作（月報和日報）。

八、保管好部門財產、物品，及時增添并管理好部門藥品以保證治療護理工作正常進行。

九、做好醫(yī)師專家、?？崎T診診室安排，每日參加核對專家、?？崎T診專家、醫(yī)師就診時間和人次并記錄。

十、保持電腦清潔，及時維修，協(xié)助做好電子處方的管理和處理。