醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：甘肅省平?jīng)鍪星f浪縣2023年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘急需緊缺人才共14名，歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間：2023年3月18日（13:00－18:00）

一、招聘計(jì)劃

莊浪縣2023年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才共14名（具體招聘名額及崗位見附件）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利；

（二）遵守憲法和法律，品行良好；

（三）全日制普通高校本科及以上學(xué)歷未就業(yè)畢業(yè)生；

（四）年齡條件：本科及碩士研究生為35歲以下（1988年3月1日后出生），博士研究生為40歲以下（1983年3月1日以后出生）；

（五）具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及技能等條件；

（六）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（七）有下列情形之一不予引進(jìn)：被依法剝奪政治權(quán)利的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在各級人事考錄招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員、法律法規(guī)規(guī)定不能參加引進(jìn)的其他情形；

（八）應(yīng)屆畢業(yè)生有下列情形之一者，所簽就業(yè)協(xié)議無效、不予辦理聘用手續(xù)：

1.畢業(yè)時(shí)未取得畢業(yè)證及學(xué)位證的；

2.在校期間受過處分的；

3.提供虛假證件及材料的；

4.畢業(yè)證書上標(biāo)明的專業(yè)與招聘專業(yè)不一致的。

三、招聘程序

（一）組織報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月18日（13:00－18:00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：蘭州大學(xué)城關(guān)校區(qū)東區(qū)體育場；

蘭州翠英大酒店一樓大廳。

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

4.報(bào)名材料：2023年畢業(yè)生應(yīng)聘需提交本人就業(yè)協(xié)議、學(xué)習(xí)成績單、畢業(yè)生推薦表、身份證、學(xué)校就業(yè)部門出具的證明（含在校期間有無不良記錄）原件及復(fù)印件、報(bào)名登記表、個(gè)人簡歷、近期免冠2寸照片2張；往屆畢業(yè)生應(yīng)聘需提交本人畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證(報(bào)到證有具體就業(yè)單位的，須同時(shí)提交與報(bào)到證就業(yè)單位一致的解約函原件)、身份證、報(bào)名登記表、個(gè)人簡歷、近期免冠2寸照片2張。研究生還需提供本科畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件。

（二）資格審查。按照公告公布的招聘崗位規(guī)定條件，由縣衛(wèi)健局對畢業(yè)生所持材料進(jìn)行初審，縣人社局復(fù)審。報(bào)名人員提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效且符合條件，否則造成的后果由本人承擔(dān)。對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取資格的，惡意干擾正常報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消資格，并按照《事業(yè)單位公開選聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

（三）面試測評。組織符合招聘條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場面試測評。面試測評時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試由縣人社局牽頭，縣衛(wèi)健局配合組織實(shí)施。

面試測評綜合考核應(yīng)聘人員的理論水平、專業(yè)知識(shí)、崗位適應(yīng)能力、工作技能和思維反應(yīng)、口頭表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力等（共10分鐘）。面試順序通過抽簽的方式確定，計(jì)分采用百分制，面試成績?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均得分，面試成績當(dāng)場公布，考生簽字確認(rèn)。面試測評開考比例原則上不低于3∶1（報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)之比），達(dá)不到3∶1的，劃定面試合格線，合格線為80分。面試測評結(jié)束后，按照面試成績從高到低的順序，確定擬招聘人選，當(dāng)招聘崗位名額末位成績出現(xiàn)并列時(shí)，采取加試的辦法確定擬招聘人選。

（四）確定崗位。依據(jù)成績分專業(yè)從高到低進(jìn)行排名，應(yīng)聘人員根據(jù)名次按需求計(jì)劃選擇崗位。

（五）簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘人選確定后，由縣衛(wèi)健局組織2023年應(yīng)屆畢業(yè)生與招聘單位及主管部門簽訂就業(yè)協(xié)議，往屆畢業(yè)生直接進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（六）考察。由縣人社局牽頭，與縣衛(wèi)健局、用人單位聯(lián)合成立考察組，采取實(shí)地考察、函調(diào)考察等方式，考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、在校（單位、村、社區(qū)）表現(xiàn)等；縣人社局審查相關(guān)證件及檔案，對在國內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的2023屆畢業(yè)生還須通過在線驗(yàn)證等方式審查其學(xué)歷、學(xué)位?？疾鞈?yīng)形成書面結(jié)論，對考察不合格的，取消擬引進(jìn)資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

（七）體檢。各引進(jìn)崗位依據(jù)本崗位應(yīng)聘人員面試成績、考察結(jié)果和引進(jìn)計(jì)劃等額確定體檢人員，體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）文件執(zhí)行。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢組織工作由縣人社局負(fù)責(zé)。體檢中依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)可明確認(rèn)定屬于規(guī)定不能引進(jìn)的情形的，直接確定為體檢不合格人員；若出現(xiàn)的問題不能直接認(rèn)定，可就該項(xiàng)目再復(fù)檢一次，復(fù)檢即為終檢。體檢中因有不合格出現(xiàn)空缺的，不再遞補(bǔ)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用自理。

（八）公示。擬引進(jìn)人員信息在莊浪政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。對公示中反映的問題，由縣人社局進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，經(jīng)核實(shí)不符合引進(jìn)規(guī)定的，取消引進(jìn)資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

（九）辦理手續(xù)。公示期滿無異議的，組織填寫《平?jīng)鍪星f浪縣事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才備案表》、《平?jīng)鍪星f浪縣事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才備案花名冊》，按程序報(bào)市人社局備案，備案核準(zhǔn)人員提交有關(guān)會(huì)議研究后，由招聘單位按規(guī)定程序簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，落實(shí)相關(guān)待遇。

本次公開招聘全程接受紀(jì)檢監(jiān)督。

咨詢電話：莊浪縣衛(wèi)生健康局0933-6622254

17793304316

18152245963

莊浪縣人力資源和社會(huì)保障局0933-6610308

監(jiān)督電話：0933-6621656

平?jīng)鍪星f浪縣2023年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才崗位需求表

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