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    山西省第二人民醫(yī)院2017年赴北京重點院校招聘公告

    山西省第二人民醫(yī)院2017年赴北京重點院校招聘公告,相信很多人都想了解相關(guān)內(nèi)容,為此,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集整理了有關(guān)山西省第二人民醫(yī)院2017年赴北京重點院校招聘公告的內(nèi)容,希望對大家有所幫助。

    山西省第二人民醫(yī)院創(chuàng)建于1977年,是我省職業(yè)病防治和多學(xué)科醫(yī)療為一體、具有??漆t(yī)療與衛(wèi)生公共體系性質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)?,F(xiàn)擁有全省最權(quán)威的職業(yè)病專家隊伍,是全省唯一取得國家法定十大類,一百三十二種職業(yè)病診斷資質(zhì)的三級甲等??漆t(yī)院。醫(yī)院編制床位350張,實際開放床位315張,設(shè)立48個科室,職業(yè)中毒科、高壓氧治療中心、腎移植透析中心技術(shù)優(yōu)勢在全省乃至全國都處于領(lǐng)先地位。其中腎移植透析中心、高壓氧治療中心是山西省省級重點建設(shè)學(xué)科和省級臨床重點??啤?017年又新增職業(yè)中毒科、腎內(nèi)科兩個省級重點???。為滿足我院本部及新院區(qū)綜合發(fā)展的人才需求,不斷提升醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)誠邀醫(yī)學(xué)高端人才、名校博碩士加入我們的團(tuán)隊,待遇從優(yōu)。

    一、招聘條件

    1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;

    2.所學(xué)學(xué)科、專業(yè)符合公開招聘崗位要求;

    3.碩士崗位面向2016、2017年畢業(yè)生招聘;

    4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    二、招聘程序

    (一)信息發(fā)布

    招聘方案經(jīng)省衛(wèi)生計生委、省人社廳審核批準(zhǔn)后,在省衛(wèi)生計生委官方網(wǎng)站或我院官方網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。

    1.由我院領(lǐng)導(dǎo)、人事處、紀(jì)檢監(jiān)察室和相關(guān)專家組成現(xiàn)場招聘工作組,赴北京現(xiàn)場招聘。

    2.成立招聘專家組,專家組成員不少于5人,本院專家不超過1人。

    3.發(fā)布招聘信息,包括招聘崗位、應(yīng)聘條件和工作程序等信息。

    (二)報名時間、地點及注意事項

    報名時間:2017年5月25日9:00—17:00

    報名地點:北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部躍進(jìn)廳4層會議廳

    注意事項:現(xiàn)場組織報名,應(yīng)聘人員需攜帶個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)個人資質(zhì)證明原件及復(fù)印件1份。未畢業(yè)學(xué)生需持學(xué)生證。

    (三)資格審查

    現(xiàn)場由院人事處和紀(jì)檢監(jiān)察室對應(yīng)聘者資格進(jìn)行審查。

    (四)招聘考試程序

    1.博士(副高及以上專業(yè)技術(shù)人員)招聘考試

    (1)面試內(nèi)容包括學(xué)術(shù)匯報(包括個人介紹、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研成果等)、綜合素質(zhì)等。面試成績采用百分制,最低合格線為60分。

    (2)面試時間:2017年5月26日

    面試地點另行通知。

    2.碩士招聘考試

    (1)初試采用綜合素質(zhì)考核答辯的方式,主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)學(xué)習(xí)、基本素質(zhì)等情況。

    (2)如初試通過人數(shù)與崗位數(shù)比例達(dá)到5:1的崗位需組織筆試,筆試成績占總成績的60%,筆試采用百分制,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。如比例不達(dá)5:1,直接復(fù)試。

    (3)復(fù)試采取綜合素質(zhì)考核答辯的方式,進(jìn)一步考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì),成績低于60分的考生,取消擬聘用資格。

    (4)面試時間:2017年5月26日

    面試地點另行通知。

    3.確定擬聘人員

    現(xiàn)場確定擬聘人員,根據(jù)工作組的考核意見,按1:1確定擬聘人選。

    4.體檢與考察

    體檢與考察工作由招聘單位具體組織實施。

    體檢對象按筆試和面試權(quán)重相加后的綜合成績排序,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的人員,視作放棄體檢資格。體檢應(yīng)在三甲醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知起3個工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,須經(jīng)組織實施體檢的單位或主管部門同意后,在另一醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢,遇到疑難問題,需要組織會診時,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會診,做出結(jié)論。招聘單位在收到復(fù)檢申請的10個工作日內(nèi)組織復(fù)檢,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為考察對象。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況??疾旌细裾叽_定為擬聘用人員。

    5.聘用

    經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員,在省衛(wèi)生計生委門戶網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查屬實的,取消擬聘人員資格。公示無異議的,經(jīng)省衛(wèi)生和計劃生育委員會同意,報省人社廳辦理相關(guān)手續(xù)。公開招聘的工作人員按規(guī)定執(zhí)行試用期制度,試用期一般為3至6個月。初次就業(yè)的人員與招聘單位訂立的聘用合同期限為3年以上,試用期委12個月,試用期包括在合同期限內(nèi),試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用資格。

    三、工作紀(jì)律

    為保證招聘工作的公正性,在省人社廳、省衛(wèi)生計生委的監(jiān)督和指導(dǎo)下,醫(yī)院將最大限度地實行政務(wù)公開,及時面向社會公布招聘工作的進(jìn)展情況,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會和群眾的監(jiān)督。對違反考試紀(jì)律、有營私舞弊行為、影響考試公平、公正的有關(guān)人員,嚴(yán)肅處理,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分;對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,將納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

    四、本方案未盡事宜按照《山西省衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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