研究者采取自填式問卷的方法，調(diào)查了該省內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科等6個學(xué)術(shù)會議的885名參會代表（資料完整的708人），并對其進(jìn)行了心理健康調(diào)查。對所有臨床醫(yī)生的自評壓力感受分析發(fā)現(xiàn)，高達(dá)76.9%的醫(yī)生認(rèn)為壓力大。按照年齡分組的結(jié)果表明，25歲～50歲組的壓力最大，他們都是醫(yī)院的業(yè)務(wù)骨干，但是承受著巨大工作壓力及職業(yè)前景、家庭生活等方面的壓力。

調(diào)查結(jié)果表明，壓力源居于前3位的分別是工作負(fù)荷、職業(yè)發(fā)展和醫(yī)患關(guān)系；心理問題各種癥狀因子檢出率排列前5位的分別是強迫（30.8%）、抑郁（21.6%）、敵對性（21%）、人際關(guān)系敏感（20.9%）、軀體化（20.8%），均超過兩成。

專家分析說，繁重的工作是臨床醫(yī)生面臨的最大壓力，這對于25歲～50歲的大醫(yī)院業(yè)務(wù)骨干來說更是如此，很多人工作時間遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過法定工作時間。職業(yè)發(fā)展對于臨床醫(yī)生來說十分重要，能不能順利地從初級、中級、副高、正高一級級升上去，意味著能不能在醫(yī)院站穩(wěn)腳跟，而這又取決于業(yè)務(wù)能力、科研項目、外語水平、學(xué)術(shù)論文等多項條件。當(dāng)今緊張的醫(yī)患關(guān)系，對醫(yī)生造成的壓力也非常大。

研究還發(fā)現(xiàn)，女性醫(yī)生的心理健康狀況比男性醫(yī)生要差；高職稱的醫(yī)生比低職稱的醫(yī)生心理健康狀況要差。同時，對壓力的應(yīng)對態(tài)度也可導(dǎo)致不同的心理健康狀況，采用積極的應(yīng)對態(tài)度，可以減少各種心理問題的產(chǎn)生。（來源：健康報）